PA 110 e lode
Nuove opportunità di formazione per i dipendenti pubblici: corsi di laurea, master e corsi di specializzazione a condizioni agevolateProgramma PA 110 e Lode: Iniziativa per l'Educazione Universitaria dei Dipendenti Pubblici
Il Dipartimento della Funzione Pubblica della Presidenza del Consiglio dei Ministri e l’Università degli Studi Link hanno stretto una collaborazione significativa nell'ambito dell'iniziativa PA 110 e lode promossa dal Ministero per la Pubblica Amministrazione e dal Ministero dell’Università e della Ricerca. Questa iniziativa consente a tutti i dipendenti pubblici interessati di beneficiare di un incentivo per accedere all'istruzione universitaria, inclusi corsi di laurea, specializzazioni e master.
Obiettivi
Il sostegno alla formazione dei dipendenti pubblici, in linea con il PNRR, si concentra su:
Reskilling
Processo di apprendimento attraverso il quale i dipendenti pubblici acquisiscono nuove competenze necessarie per affrontare le sfide emergenti nella Pubblica Amministrazione. Questo approccio è fondamentale per rimanere all'avanguardia in un contesto lavorativo che cambia rapidamente, garantendo che il personale sia in grado di gestire nuovi sistemi, tecnologie e processi che si stanno introducendo nelle funzioni governative.
Upskilling
Si riferisce al miglioramento e all'espansione delle competenze esistenti dei dipendenti. Attraverso questo processo, i lavoratori pubblici possono specializzarsi ulteriormente nelle loro aree di competenza, aumentando la loro capacità di innovazione e di assunzione di responsabilità maggiori. Questo non solo aumenta l'efficacia e l'efficienza del servizio pubblico, ma contribuisce anche alla crescita personale e professionale dei dipendenti.
Ammissione
Per poter accedere ai Corsi di Laurea, ai Master e ai Corsi di Formazione e Perfezionamento presso l'Università degli Studi Link, è necessario essere in possesso dei requisiti di ammissione stabiliti dall'istituzione accademica e dalle leggi vigenti in materia. Il numero massimo di dipendenti pubblici ammissibili ai corsi è fissato in modo da garantire un equilibrio sostenibile tra la disponibilità di docenti e l'affluenza agli stessi corsi.
In deroga alla disciplina vigente, anche i possessori di diplomi quadriennali possono accedere ai corsi, assolvendo gli obblighi formativi aggiuntivi in base alla loro tipologia. L'offerta formativa non richiede test selettivi di ammissione e non ha limitazioni sul numero di partecipanti. Tuttavia, il numero massimo di dipendenti pubblici ammissibili ai corsi specificati è determinato per garantire una distribuzione sostenibile dei docenti tra i vari corsi.
Frequenza
Quali sono i vantaggi?
I dipendenti pubblici che si iscrivono ai corsi di studio nell'ambito dell'iniziativa PA 110 e lode beneficiano di una serie di vantaggi, tra cui:
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